招标公司怎么样，招标公司怎么样啊谁能帮我解决一下

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1，招标公司怎么样啊谁能帮我解决一下
2，招投标公司怎么样
3，招标公司工资待遇
4，招投标公司好做吗

1，招标公司怎么样啊谁能帮我解决一下

可以。有点象服务公司性质

招标公司怎么样啊谁能帮我解决一下

2，招投标公司怎么样

目前招投标代理公司这个市场良莠不齐，本身要经营的话对技术力量要求比较高。这也算是技术密集型的企业了，不是光靠砸钱就能办好的，如果什么都不懂招一批人来经营的话很容易违法的。

招投标公司怎么样

3，招标公司工资待遇

职称划分：职称分大的三级，初级，中级和高级，其中高级分副高和正高，称得上招标师的话估计属于中级职称。职位划分：专员、主管、经理、总监等等。每个岗位上的待遇肯定是不一样的了。另外，公司的规模、业务方向也是工资待遇的影响因素。

这个就看你个人能力

相对其他行业来说，招标公司的工资待遇是相对高的。但是具体你在哪个城市，担任怎样的岗位都是薪酬的客观影响因素。祝顺！

招标公司相对其他行业来说工资比较高，但是要看你担任的是什么职务，如果是内勤，工资可能少点，如果每天去开标现场，还有能力为公司介绍更多的客户，工资待遇斗肯定比其他员工要高点。

待遇比较高

招标公司工资待遇

4，招投标公司好做吗

如果新成立的会不好做，因为各种制度流程都不健全，若果时间长了有自己的工作流程了就不那么难了

首先这两个职位都需要一定的经验，先说招投标，它的工作重点无疑就是中标，这是最终目的，但要实现这个目标需要做大量的工作，从前期的项目信息收集、筛选、项目跟进、购买招标文件、现场勘查、投标等等，一系列的工作，当然还要看所谓的“关系”，编制招标文件要做的工作就更多了，但这是个经验积累的过程，用心做，熟能生巧。这项工会比较辛苦，项目跟进是个长期的工作，不会立竿见影，参与投标也不会100%中标，投标需要没白天没黑夜的加班，这就是这个行业的特点。再说采购，它的工作重点并不是把东西买来就行了，好的采购要做到尽可能的降低成本，当然不全是通过砍价来实现，采购是一个综合性质的岗位，你不仅要对所购买的产品价格很敏感，也要熟悉采购合同，也就是说要对合同条款了如指掌，判断风险，规避风险等等，这项工作也是需要经验的积累。不过对于毕业生来说哪项工作都可以，行行出状元，如果你用心去做都会有前途，积累是第一位的，工资待遇都不是事。